Het lijkt mij verstandig dat jij, alvorens deze conclusie te trekken, behalve artikel 26 ook nog even doorleest?
Beste Planner conclusie wordt als volgt getrokken:
Bron CAO
ARTIKEL 26 MAXIMUM ARBEIDSTIJDEN (STRUCTUREEL)
(lees structureel als geplant)(definitie/synoniem structureel: georganiseerd, geregeld)
De maximale arbeidstijd voor de werknemer bedraagt:
- 10 uren per dienst;- gemiddeld 50 uur per week in elke periode van 4 achtereenvolgende weken;
- gemiddeld 45 uur per week in elke periode van 13 achtereenvolgende
weken.
ARTIKEL 28 MAXIMUM ARBEIDSTIJDEN BIJ OVERWERK
(INCIDENTEEL)
(definitie incidenteel: niet stelselmatig voorkomend, af en toe, bij tijden, een enkele keer, nu en dan, onverwacht).1. Van de artikelen 26 en 27 kan worden afgeweken. Dit is alleen toegestaan
in geval dat overwerk door een
onvoorziene wijziging van omstandigheden die incidenteel en niet-periodiek is,
of als de aard van de arbeid, incidenteel en voor korte tijd, dit noodzakelijk maakt.
2.
Indien van deze afwijking gebruik gemaakt moet worden dan bedraagt de
maximale arbeidstijd voor de werknemer:
- 12 uur per dienst,
- 60 uur per week en
- in elke periode van 13 achtereenvolgende weken gemiddeld 48 uren
per week.
3. Indien de arbeid geheel of gedeeltelijk in nachtdienst wordt verricht,
bedraagt de maximale arbeidstijd voor de werknemer:
- ten hoogste 10 uur per nachtdienst en
- in elke periode
Punt 3 is belangrijk, denk aan 12 uurs nachtdiensten.
Dit mag dus niet volgens het CAO en ook niet volgens de ATW.
Bij een dienst van 14 uur en meer volgt er een boete.
Bron
http://www.rijksoverheid.nl/documenten-en-publicaties/brochures/2011/07/08/arbeidsrisico-amp-apos-s-in-de-beveiligingsbranche.htmlWat is er wettelijk geregeld voor mijn werktijden?
U mag maximaal 12 uur per dienst werken en maximaal 60 uur per week. Dit staat in de Arbeidstijdenwet. In deze wet staat ook wanneer u recht heeft op pauze of rusttijd. De regels gelden voor werknemers van 18 jaar en ouder. Voor jongeren tot 18 jaar gelden andere regels.
Maximaal aantal uren werktijd
U mag niet iedere week het maximale aantal uren werken. Voor uw arbeidstijd over een langere periode geldt het volgende:
Over een periode van 4 weken mag u gemiddeld 55 uur per week werken. In een collectieve regeling (bijvoorbeeld cao) kunnen hierover afwijkende afspraken gemaakt zijn, maar u mag nooit meer dan 60 uur per week werken.
Over een periode van 16 weken mag u gemiddeld 48 uur per week werken. Met uw werkgever maakt u afspraken over hoe u de werktijd per dag en per week invult.
Bron
http://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/werktijden/vraag-en-antwoord/wat-is-er-wettelijk-geregeld-voor-mijn-werktijden.htmlNu de grote vraag, wie sluit er af, legt de sleutel na 12 uur onder de deurmat en laat de locatie onbeheerd achter?? Want ook wij mogen de wet niet overtreden.
Ik zit alleen met 1 vraag via een ander topic
Mogen partimers meer dan 10 uur werken, artikel 28 spreek alleen over overwerk en niet over meerwerk.
Dit geeft stof tot nadenken