Klopt, maar als er ingerichte rookruimtes zijn, is roken toegestaan in die aangewezen rookruimtes.\\\
Inderdaad, daar mag gerookt worden. Maar dat betekend niet dat jij wanneer het jou uitkomt je dienst maar even kunt onderbreken om te gaan roken
Maar deze zorgplicht wordt niet uitgevoerd of in het leven geroepen, met een paar uitzonderingen daar gelaten.
Geen idee wat je hier zegt?
Gelukkig ben jij geen werkgever planner. Jammer dat jij het meer zwart ziet dan wit
Ik ben geen werkgever geweest, maar wel planner, leidinggevende en manager (geweest). En je wil niet weten hoe vaak ik dit soort discussies heb gevoerd namens mijn werkgever. En vele werkgevers, binnen en buiten de beveiliging, willen niet dat hun personeel tijdens diensttijd rookt. Zint je dat niet, zoek een andere werkgever.
Hahahaha grapig. Jij spreekt over werkgever, daar is hiervan geen sprake.
Dus jij gaat beweren dat wanneer een beveiliger (of andere werknemer) een opdracht bij een opdrachtgever uitvoert, de werkgever niets meer te zeggen heeft? Slaap lekker verder....
De vraagsteller werkt bij een beveiligingsbedrijf dat is ingehuurd door een opdrachtgever, waar hij ook werkt. Een beveiligingsbedrijf mag jouw niet verbieden om te roken als bij de opdrachtgever rookruimtes zijn.
Het is inmiddels wel duidelijk hoe jij daar over denkt. Alleen onderbouw je dat niet.
Dat geldt ook voor de vraagsteller, die niet buiten gaat staan en gaat roken, maar in de rookruimte van de opdrachtgever. En trouwens de naleving rookverbod op politie in uniform in het openbaar wordt niet nageleefd. Agenten met deze verslaving roken op de binnenplaats van het politiebureau, op in rookruimtes etc.
Nogmaals, het heeft geen enkele zin om werkgevers met elkaar te gaan vergelijken. Als de ene werkgever roken toestaat en/of zelfs faciliteert, dat heeft geen enkele invloed op wat een andere werkgever moet doen.
Jawel is er sprake van discriminatie. Rokers worden anders behandelt dan niet rokers.
Haha, Het is eerder andersom. Rokers willen graag anders behandeld worden, zij vinden het volstrekt logisch om hun werkzaamheden te onderbreken om te pas en te onpas een peuk op te steken. Bij sommige werkzaamheden, bijvoorbeeld op een kantoor, is dat vaak ook helemaal geen probleem. Zolang jij je werk maar afmaakt is er meestal niet zo veel aan de hand. Wel is het dan wel zo netjes om wat eerder te komen en/of wat later naar huis te gaan als de collega's die niet roken. Maar er zijn ook zat beroepen waar dat niet zo maar kan. En een typisch voorbeeld daarvan is beveiliging. Jij dient tijdens de hele dienst waakzaam te zijn, en dit niet zo maar even te onderbreken omdat jij vindt dat je wel even toe bent aan een peuk.
Dat die voorbeeldfunctie iets voorstelt in de beveiliging
Precies. En de reden daarvan is vaak dat werknemers een eigen invulling geven aan hun taak en verantwoordelijkheden, en dit is typisch zo'n voorbeeld!
Maar goed, dit blijft een welles-nietes verhaal. Martin en ondergetekende hebben volgens mij duidelijk aangegeven hoe het zit. Jij bent het daar niet mee eens, en we gaan je toch niet overtuigen.