En wat jij je als geen ander moet herinneren is dat in 2013 de Unie de grote doordouwer was van de CAO die ons de das heeft omgedaan, toen hebben ze bijvoorbeeld ook de 80 minuren ingevoerd, ADV dagen afgeschaft en nog veel meer van ons afgepakt.
Dat is echt totale onzin. De 3 bonden hebben toen jarenlang samen opgetrokken en daar kwam uiteindelijk de nieuwe CAO uit die door alle 3 de bonden tijdens gezamelijke sessies werd verdedigd. De unie waa toen de enige die daarnaast nog enigxins in het openbaar trad, de openheid van de andere bonden was ver te zoeken.
De FNV was vervolgens de eerste die openlijk kritiek had op een aantal punten waar zij zelf (mede) verantwoordelijk voor zijn en zegden vervolgens de CAO op om te voirkomen dat deze automatisch werd verlengd.
En vervolgens stonden zij buitenspel omdat de andere 2 bonden wel verder gingen met onderhandelen en zonder de FNV een akkoord sloten.
En wat was o.a. het argument van de voorstemmers toen... jawel hoor, precies het argumrnt wat jij nu ook gebruikt. Het is allemaal zo voorspelbaar.
Ik kijk er naar van langs de zijlijn en ik zie gewoon dat jullie je gewoon volledig belachelijk maken en tegen elkaar laten uitspelen. Dat je iets moet doen om mee te mogen praten/stemmen over een CAO lijkt mij logisch. Dat die je door lid te worden van een vakbond, en dat is prima. Maar het kan dan niet zo zijn dat de wanneer een bond niet mee doet aan de onderhandelingen (om wat voor reden dan ook) de stemmen van de leden van die bond dan opeens niet meer meetellen en de andere bonden alleen luisteren naar de meerderheid van alle leden.
Jij hebt voor gestenf en daar heb ik verder geen oordeel over, maar jij moet toch okk inzien dat deze CAO nu een feit is terwijl de meerderheid van alle leden die gestemd hebben waarachijnlijk (gezien de 88% meerderheid bij de Unie) tegen was, helemaal niets meer met demicratie te maken heeft....
En wie zegt dat jij volgende keer niet op eem dergelijke manier buitenspel gezet wordt, dan voel jij je toch ook belazerd? En jullie hebben niet in de garen, dat jullie de wwrkgevers alleen maar in de kaart spelen. Maar goed, alles is nu 5 jaar geregeld.....
Oh nee, alleen het salaris staat vast de rest zijn voornamelijk vage voornemens waarvan we er in het verleden al vele hebben zien langskomen.....