was het maar waar dat we per maand betaald werden
livever dan zoals nu per 4 weken
Lijkt mij niet je kan beter per 4 week betaalt krijgen, want dan heb je je ORT van die weken teminste gelijk er bij,
Ga je per maand betaling krijgen dan wordt alles een maand later pas verrekent en moet je alles nog beter in de gaten houden dan je het nu al doet.
Al je extra gewerkte uren, ORT, opgenomen dagen en zo wordt hierbij dan pas verekend.
Hoezo, je krijgt je rooster toch ook een week van te voren of eerder?
Dus men weet precies wat we werken.
Alleen met een rooster wijziging op het laatste moment, dan zou het kunnen gebeuren dat je, je ORT over deze dag(en) een maand later krijgt.
Het is gewoon makkelijker uitrekenen als het per 4 weken gaat, maar daar zijn speciale programma\'s voor en de meeste bedrijven hebben toch een salaris administratie afdeling.
Misschien dat het voor de hele kleine bedrijven een probleem kan zijn, als men overstapt op per maand verloning.
Daarnaast kunnen de bedrijven kosten besparen als men overstapt op maand.
Bijvoorbeeld op de kosten van de enveloppen, porto, papier, administratie en ga zo maar door.
Daarnaast worden alle lasten per maand betaald.
Dus een \"WIN, WIN\" situatie voor iedereen.
Misschien iets voor de laatste 20% van de onderhandelingen van het CAO?